企業從創立、發展、乃至到達行業的頭部層級各個階段都不容易,企業內部管理規劃是否時宜,外部環境波動影響及企業的響應等很多因素導致企業突破不了自身的瓶頸,無法突破,更甚者無法維持。集成運營管理幫助企業完(wan)善(shan)體系,提升(sheng)效(xiao)益,那么集成運(yun)營管理(li)對(dui)于企業的具體作用(yong)有(you)哪(na)些?
1、關(guan)鍵(jian)決策,要(yao)對任(ren)何(he)訊(xun)息(xi)盲點或訊(xun)息(xi)雜(za)訊(xun)都會帶來重大(da)決策上的(de)(de)失策,另一(yi)方面(mian)增加財務風險,另一(yi)方面(mian)錯失市場經濟發展機遇。因而,貫通公司的(de)(de)訊(xun)息(xi)流是提高(gao)營運管(guan)理(li)(li)工作潛能的(de)(de)首要(yao)任(ren)務。打牢公司訊(xun)息(xi)統計(ji)管(guan)理(li)(li)工作管(guan)理(li)(li)體系,這(zhe)是一(yi)切(qie)精細化管(guan)理(li)(li)工作的(de)(de)基礎(chu)工程。
2、執行(xing)力(li),再好(hao)的(de)決策方案(an)沒(mei)有強而有力(li)的(de)執行(xing)也(ye)(ye)是一(yi)句(ju)空(kong)談,何況執行(xing)操(cao)作(zuo)過程(cheng)中(zhong)內外(wai)部(bu)環境變幻莫測,沒(mei)有執行(xing)操(cao)作(zuo)過程(cheng)中(zhong)的(de)實時促發制度和重(zhong)大決策的(de)持續健全制度再好(hao)的(de)方向(xiang)最后也(ye)(ye)會全盤皆輸(shu)。因而創建以研(yan)發成果為方向(xiang)的(de)月(yue)計劃管(guan)理(li)體系(xi)和績效管(guan)理(li)工(gong)作(zuo)是提高項目組主動性的(de)關鍵性手段(duan)。所以,貫通公司的(de)橫向(xiang)網絡系(xi)統是提高營運管(guan)理(li)工(gong)作(zuo)潛能(neng)的(de)第二(er)階段(duan)。做(zuo)好(hao)團(tuan)隊執行(xing)能(neng)力(li),是提高營運管(guan)理(li)工(gong)作(zuo)的(de)關鍵性;
3、核(he)心競(jing)(jing)爭優(you)勢(shi)(shi),充(chong)分發揮自身優(you)勢(shi)(shi)的同時,不能(neng)有明(ming)顯(xian)的軟肋。因而要緊緊圍繞經濟發展戰(zhan)略方(fang)向、揚長避短,資源整(zheng)合,組織建設(she)與業務兩手抓。這是提(ti)高營(ying)運管(guan)理工(gong)作潛能(neng)的第三步。以經濟發展戰(zhan)略為除雪,統籌規劃資源分配,集中(zhong)力量充(chong)分發揮組織能(neng)力,打(da)造出核(he)心競(jing)(jing)爭優(you)勢(shi)(shi)是提(ti)高營(ying)運管(guan)理工(gong)作的持久(jiu)戰(zhan);
4、在體系下自行(xing)運(yun)(yun)轉,積累好的(de)管理(li)實戰經驗,逐漸創(chuang)建完善(shan)相匹(pi)配公司發展的(de)流程制(zhi)(zhi)度(du)體系,創(chuang)建平(ping)(ping)臺運(yun)(yun)行(xing)制(zhi)(zhi)度(du),以制(zhi)(zhi)度(du)的(de)力量管理(li)于(yu)人,依托平(ping)(ping)臺制(zhi)(zhi)度(du)帶動(dong)組織能力的(de)提升,使其(qi)進(jin)入到良性(xing)循環的(de)運(yun)(yun)行(xing)狀態。
集成運營管理對(dui)于企(qi)業的(de)作用不僅于此,不管您的(de)企(qi)業處于哪個階段,哪種環(huan)境中,與時俱(ju)進,合理的(de)做出改善提升總不會有(you)錯的(de)。